Comparative study of dismissal legislation and dismissal dispute resolution system in eight Asian countries - From the perspective of SMEs and business culture
亚洲八国解雇立法与解雇纠纷解决制度比较研究——基于中小企业与商业文化的视角
基本信息
- 批准号:18K01353
- 负责人:
- 金额:$ 2.83万
- 依托单位:
- 依托单位国家:日本
- 项目类别:Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
- 财政年份:2018
- 资助国家:日本
- 起止时间:2018-04-01 至 2021-03-31
- 项目状态:已结题
- 来源:
- 关键词:
项目摘要
项目成果
期刊论文数量(9)
专著数量(0)
科研奖励数量(0)
会议论文数量(0)
专利数量(0)
環太平洋地域における解雇法制と解雇紛争解決制度の実態解明 ― 中小企業とビジネス文化―
澄清环太平洋地区解雇法和解雇纠纷解决制度的实际状况 - 中小企业和商业文化 -
- DOI:10.24767/00000675
- 发表时间:2020
- 期刊:
- 影响因子:0
- 作者:安達明久
- 通讯作者:安達明久
中小企業の視点による 日中印韓および東南アジア5ヶ国の ビジネス文化と解雇法制比較
中小企业视角下的中国、印度、韩国及东南亚五国商业文化与解雇法比较
- DOI:
- 发表时间:2019
- 期刊:
- 影响因子:0
- 作者:安達明久
- 通讯作者:安達明久
環太平洋地域における解雇法制と解雇紛争解決制度の実態解明 ― 中小企業とビジネス文化―
澄清环太平洋地区解雇法和解雇纠纷解决制度的现状 - 中小企业和商业文化 -
- DOI:10.24767/00000675
- 发表时间:2020
- 期刊:
- 影响因子:0
- 作者:安達明久
- 通讯作者:安達明久
日本およびアジア8ヶ国の ビジネス文化と解雇法制比較ー法と経済学の観点を踏まえた実証分析
日本与八个亚洲国家的商业文化和解雇法比较:基于法律和经济角度的实证分析
- DOI:
- 发表时间:2020
- 期刊:
- 影响因子:0
- 作者:安達明久
- 通讯作者:安達明久
日本およびアジア8ヶ国の ビジネス文化と解雇法制比較ー法と経済学の観点を踏まえた実証分析
日本与八个亚洲国家的商业文化和解雇法比较:基于法律和经济角度的实证分析
- DOI:
- 发表时间:2020
- 期刊:
- 影响因子:0
- 作者:安達明久
- 通讯作者:安達明久
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International Comparison of Business Culture Based on Negotiation Theories - Basic Research for Global Human Resource Development of Small and Medium Enterprise
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- 批准号:
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$ 2.83万 - 项目类别:
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