Changing Values of Child-Rearing among Contemporary Japanese Mothers

当代日本母亲育儿价值观的变化

基本信息

批准号：
18530512
负责人：
URYU Yoshiko
金额：
$ 2.16万
依托单位：
Nara University of Education
依托单位国家：
日本
项目类别：
Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
财政年份：
2006
资助国家：
日本
起止时间：
2006 至 2008
项目状态：
已结题

来源：
https://kaken.nii.ac.jp/grant/KAKENHI-PROJECT-18530512/
关键词：
母親の育児意識育児の価値相対化生涯発達母親の就労高学歴化仕事肯定観育児の価値の相対化母親のキャリア発達新・専業主婦育児支援母親の自立家族の個人化性役割肯定観母親就労の増大保育傾向ニュージーランド多様な子育て支援策

项目摘要

3歳児を持つ母親に実施した質問紙調査から, 母親の育児意識を検討した. 育児意識については,「育児肯定感」(例 :「子どもを見ていると元気づけられる」),「育児の価値」(母親が育児することや子どもを持つことへの評価. 例 : 子育てしない人生はむなしい),「育児ストレス」(例 : 育児は苦労が大きい)の3因子を確認した. 次に,「育児の価値」について, 母親の就労の増加や家事・育児以外での充実領域の増大に伴い, この指標の相対化が進むと予測し, その特徴と規定要因を検討した. 「育児の価値」の尺度得点を従属変数として重回帰分析すると,「性役割肯定感」「仕事肯定観」「母正規雇用」が説明要因として残った. いずれも, それが高いと「育児の価値」も高く評定された.「性役割肯定感」は予想に合致した. しかし, 予想とは逆に, 「母正規雇用」「仕事肯定観」が「育児の価値」の正の説明変数となったことについては, 仕事か育児かという二律背反で「育児の価値」が単純に低下していくものではなく, 母親にとって仕事での充実感が日々の育児への励みになっている可能性と考えられた.

我们通过对有 3 岁孩子的母亲进行的问卷调查来调查母亲的育儿意识，我们发现“我对育儿感到积极”（例如，“当我看到时，我感到受到鼓励”）。 ”）、“育儿的价值”（母亲对育儿和生孩子的评价，例如，没有育儿的生活是空虚的）、“育儿压力”（例如，育儿压力）关于的价值）。我们预测，随着母亲就业的增加以及家务和育儿以外的满足领域的增加，该指数将变得更加相对化，并检验了其特征和决定因素。“育儿价值”的量表分数被用作因变量。多元回归分析显示，“积极的性别角色”、“对工作的积极看法”和“全职母亲的就业”仍然是“积极的感觉”，与预期相符。与预期相反，“母亲的正常就业”和“积极的工作观”成为“育儿价值”的积极解释变量，这一事实表明“育儿价值”只是由于贸易而下降人们认为，母亲每天抚养孩子的动力可能是工作中的成就感，而不是她会继续做的事情。