A study on the relationship between Shien-ology and sustainability of organization; through the application of ecosystem models to longevity companies
士恩学与组织可持续性的关系研究
基本信息
- 批准号:15K03601
- 负责人:
- 金额:$ 2.91万
- 依托单位:
- 依托单位国家:日本
- 项目类别:Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
- 财政年份:2015
- 资助国家:日本
- 起止时间:2015-04-01 至 2019-03-31
- 项目状态:已结题
- 来源:
- 关键词:
项目摘要
项目成果
期刊论文数量(0)
专著数量(0)
科研奖励数量(0)
会议论文数量(0)
专利数量(0)
適切行動の理に関する研究―利他の精神の認識と適切行動
适当行为原则研究:利他主义与适当行为的认识
- DOI:
- 发表时间:2018
- 期刊:
- 影响因子:0
- 作者:Nagatani Takashi;Ichinose Genki;Tainaka Kei-ichi;森本弘明,舘岡康雄
- 通讯作者:森本弘明,舘岡康雄
利他性と間主観性とSHIEN:ハッピイマンデイ月曜日に幸せな気持ちで出社するためには
利他主义、主体间性和SHIEN:周一快乐 如何在周一带着快乐的心情去上班
- DOI:
- 发表时间:2016
- 期刊:
- 影响因子:0
- 作者:Yokoi;H. Morishita;A. Tateoka;Y. Tainaka K.;舘岡康雄 山崎憲一など
- 通讯作者:舘岡康雄 山崎憲一など
SHIEN学講座 :組織改革の最先端
SHIEN研究课程:组织改革的前沿
- DOI:
- 发表时间:2015
- 期刊:
- 影响因子:0
- 作者:A. Morishita;Y. Tateoka and K. Tainaka;舘岡康雄
- 通讯作者:舘岡康雄
人材の幸福感と利益が共存する企業の質的研究;第3の要素としてのマス・アイデンティティの発見
人力资源幸福与利润并存的企业定性研究发现大众认同作为第三要素;
- DOI:
- 发表时间:2017
- 期刊:
- 影响因子:0
- 作者:村木則予;舘岡康雄
- 通讯作者:舘岡康雄
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TATEOKA Yasuo其他文献
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{{ truncateString('TATEOKA Yasuo', 18)}}的其他基金
Research on Support Management and the "SHITEMORAU" Competence
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- 批准号:
22530359 - 财政年份:2012
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$ 2.91万 - 项目类别:
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$ 2.91万 - 项目类别:
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