The study of the employment systems for retaining local staff in Japanese service companies in Taiwan.

台湾日资服务企业留用当地员工的雇佣制度研究

基本信息

  • 批准号:
    21K01723
  • 负责人:
  • 金额:
    $ 1.33万
  • 依托单位:
  • 依托单位国家:
    日本
  • 项目类别:
    Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
  • 财政年份:
    2021
  • 资助国家:
    日本
  • 起止时间:
    2021-04-01 至 2024-03-31
  • 项目状态:
    已结题

项目摘要

2022年度も新型コロナウイルス蔓延の影響を受け、研究の進行が計画通りにいかない状況が続いた。国境がほとんど閉ざされた状況の中で、台湾に進出する日系企業のビジネス環境はどのように変わったか、たとえば労働市場における賃金や高学歴化の進展、最低賃金の推移などをまとめ、同時に、2022年度を特徴づける円安と半導体不足の影響が、日系企業と台湾企業との立場をどのように変えたのか、2022年12月3日に挙行された九州経済学会の年次大会において発表を行なった。ベトナムにおいて同様の研究を行っている研究者との意見交換の中で、本研究の視点は台湾を超えて、東アジア全体でも論じるべきだとの示唆を得た。この学会発表に基づく論文は、本稿執筆時では査読中である。本研究は日系サービス企業が台湾に進出した際の現地従業員の活用を研究対象とするが外食産業やホテルだけでなく、物流分野にも広げて考察を行うことを試み、2021年度から日本の物流企業における雇用の実態を研究している。国外への調査が難しかった2022年度夏は、近隣の物流企業の経営者にヒアリング調査を行い、下記論文の執筆を行ない(國府俊一郎「トラックドライバーの時間外労働規制はディーセントワークを実現させるか」『経営論集』第44号, 大東文化大学経営学会, pp.15-31)2023年3月に刊行されている。今後台湾における物流企業との比較に活かす。最後に、新型コロナウイルス蔓延の落ち着いた2023年2月に、4年ぶりに台湾に出張し、先行研究の収集ならびに台湾に進出する日系企業の社員に対するヒアリングを実施することもできた。台湾の研究協力者とも再会し、今後の研究協力について具体的な打ち合わせができたほか、いくつかの企業を2023年夏以降に紹介を受けることになった。加えて4年を経て変わった台湾における日系企業のイメージを得たことも大きな収穫であった。
2022财年,由于新型冠状病毒的传播,研究继续没有按计划取得进展。在边境几乎关闭的情况下,我们总结了日资企业进台的营商环境发生了怎样的变化,例如劳动力市场的工资、高等教育的进步、最低工资的趋势等。 2022 年 12 月 3 日召开的九州经济协会年会,讨论了当年的日元疲软和半导体短缺如何改变了日本和台湾企业的立场。在与越南进行类似研究的研究者交换意见时,我收到建议,这项研究的视角应该超越台湾,在整个东亚进行讨论。基于本次会议演讲的论文在撰写本文时正在接受同行评审。本次研究的重点是日本服务企业进军台湾时对当地员工的利用情况,但我们将尝试将研究范围扩大到餐饮业和酒店业,也包括物流领域,研究物流企业的实际雇佣状况。 。 2022年夏天,在海外调研困难重重的时候,我们采访了附近物流公司的管理人员,写下了下面的论文(国风俊一郎,《卡车司机的加班规定能否让体面工作成为现实?》)” 《管理评论》第 44 期,大东文化大学管理协会,第 15-31 页)2023 年 3 月出版。这将用于将来与台湾物流公司的比较。终于,在2023年2月,当新冠病毒的传播平息下来时,我四年来第一次前往台湾,收集之前的研究成果,并对进军台湾的日本公司的员工进行采访。除了与台湾的研究合作者会面并就未来的研究合作进行具体讨论外,我们还将从 2023 年夏季开始向几家公司介绍。另外,了解这四年来日本企业在台湾的形象发生了怎样的变化,也是大有裨益的。

项目成果

期刊论文数量(5)
专著数量(0)
科研奖励数量(0)
会议论文数量(0)
专利数量(0)
「台湾に進出する日系企業の変化についての考察-コロナ禍による変化を踏まえ-」
《日本企业进军台湾的变化思考——基于新冠疫情的变化》
  • DOI:
  • 发表时间:
    2022
  • 期刊:
  • 影响因子:
    0
  • 作者:
    國府俊一郎
  • 通讯作者:
    國府俊一郎
「トラックドライバーの時間外労働規制はディーセントワークを実現させるか」
“卡车司机加班规定会让体面工作成为现实吗?”
  • DOI:
  • 发表时间:
    2023
  • 期刊:
  • 影响因子:
    0
  • 作者:
    國府俊一郎
  • 通讯作者:
    國府俊一郎
道路貨物運輸業における雇用の現状分析-コロナ禍による労働市場の変化の中で-
道路货运行业就业现状分析 - 受疫情影响,劳动力市场发生变化 -
  • DOI:
  • 发表时间:
    2022
  • 期刊:
  • 影响因子:
    0
  • 作者:
    國府俊一郎
  • 通讯作者:
    國府俊一郎
和洋中織り交ぜた台湾的雇用慣行の探索
探索结合日本、西方和中国的台湾雇佣实践
  • DOI:
  • 发表时间:
    2021
  • 期刊:
  • 影响因子:
    0
  • 作者:
    國府俊一郎
  • 通讯作者:
    國府俊一郎
和洋中織り交ぜた台湾的雇用慣行の探索
探索结合日本、西方和中国的台湾雇佣实践
  • DOI:
  • 发表时间:
    2021
  • 期刊:
  • 影响因子:
    0
  • 作者:
    國府俊一郎
  • 通讯作者:
    國府俊一郎
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国府 俊一郎其他文献

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相似海外基金

The study of local human resource management by Japanese firms in Taiwan
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  • 批准号:
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    2017
  • 资助金额:
    $ 1.33万
  • 项目类别:
    Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
Female Participation and the Effectiveness of Positive Action : Organizational Features Taking Advantage of Diverse Workforce
女性参与和积极行动的有效性:利用多元化劳动力的组织特征
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    18530308
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    2006
  • 资助金额:
    $ 1.33万
  • 项目类别:
    Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
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