History of Workshop management system of iron and steel industry in Japan-The Study of Contemporary History by the Oral Record

日本钢铁工业车间管理制度的历史——近代历史的口述研究

• 批准号: 21730337
• 负责人: AOKI Hiroyuki
• 金额: $ 1万
• 依托单位: Kochi Junior College
• 依托单位国家: 日本
• 项目类别: Grant-in-Aid for Young Scientists (B)
• 财政年份: 2009
• 资助国家: 日本
• 起止时间: 2009 至 2011
• 项目状态: 已结题
• 来源: https://kaken.nii.ac.jp/grant/KAKENHI-PROJECT-21730337/
• 关键词: 人的資源管理; 鉄鋼業; 人事労務管理; 能力主義管理; 目標管理; 業績管理; 生産管理

In this study, I clarified the change of management institutions of the shop floor around the 1960s through the case analysis of the major blast furnace manufacturer. Firstly, a functional viewpoint came to be thought as important in job design. Even low class administrator comes to take roles of cost management and the quality control. Secondly, in order to evaluate such a flexible way of working, the competence rank system was introduced. Finally, management of the section performance by management by objectives is introduced, and each administrator was asked more active efforts. It is considered that the construction of rules which have institutional complementarities directly connected to the shop flower management system of the present Japanese steel industry.

在本研究中，我通过对主要高炉制造商的案例分析，阐明了20世纪60年代前后车间管理机构的变迁。首先，功能观点被认为在工作设计中很重要。即使是低级管理员也开始承担成本管理和质量控制的角色。其次，为了评价这种灵活的工作方式，引入了能力等级制度。最后介绍了部门绩效管理的目标管理，要求各位管理者更加积极主动地努力。认为具有制度互补性的规则构建与当前日本钢铁行业的车间管理体系直接相关。

项目成果

オーラルヒストリーによる労働研究への貢献

通过口述历史对劳工研究做出贡献

• 发表时间: 2012
• 期刊: 社会政策
• 作者: OHKITA Kenichi;OKURA Mahito;OKURA Mahito;陳韻如;青木宏之;小野晃典;Okura Mahito;青木宏之
• 通讯作者: 青木宏之

「組織の希望-釜石製鉄所の過去と現在」東大社研・玄田有史・中村尚史編『希望の再生-釜石の歴史と産業が語るもの-』

“组织希望：釜石钢铁厂的过去与现在”，东京大学 Shaken、Yuji Genda、Naoshi Nakamura 编辑，“希望的复兴：釜石的历史和行业告诉我们什么。”

• 发表时间: 2009
• 作者: 青木宏之;梅崎修;仁田道夫
• 通讯作者: 仁田道夫

現代史研究におけるオーラル・ヒストリーの貢献-希望学釜石製鉄所調査を中心に-

口述历史对近代史研究的贡献——以希望釜石制钢所调查为中心——

• 发表时间: 2011
• 作者: Yousin Park;Yunju Chen;小野晃典・久保知一;青木宏之
• 通讯作者: 青木宏之

鉄鋼業における能力主義管理の形成:1960年代における職務の変化と資格制度の導入」岩崎馨・田口和雄編『賃金・人事制度改革の軌跡』

钢铁行业绩效管理的形成：20世纪60年代工作职责的变化和资格制度的引入”，岩崎薰、田口和夫主编，《工资和人事制度改革的轨迹》

• 发表时间: 2012
• 作者: 青木宏之

釜石製鉄所の業績管理-工場長のオーラル・ヒストリー-

釜石制钢所绩效管理 - 厂长的口述历史 -

• 发表时间: 2009
• 作者: 陳巣如;魏聡哲;青木宏之
• 通讯作者: 青木宏之