Increase in Female Managers and work-style reform in Local Governments
地方政府女性管理人员的增加和工作方式改革
基本信息
- 批准号:23K11672
- 负责人:
- 金额:$ 1.08万
- 依托单位:
- 依托单位国家:日本
- 项目类别:Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
- 财政年份:2023
- 资助国家:日本
- 起止时间:2023-04-01 至 2026-03-31
- 项目状态:未结题
- 来源:
- 关键词:
项目摘要
项目成果
期刊论文数量(0)
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清山 玲其他文献
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労働時間の短縮=弾力化と大企業ホワイトカラー労働者(副題)フレックスタイム制の導入とその結果
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- 批准号:
06730027 - 财政年份:1994
- 资助金额:
$ 1.08万 - 项目类别:
Grant-in-Aid for Encouragement of Young Scientists (A)
ホワイトカラー労働者に対する労働時間の弾力化とその影響(副題)フレックスタイム制の導入とその結果
弹性工作时间及其对白领的影响(副标题)弹性工作时间制度的引入及其后果
- 批准号:
05730028 - 财政年份:1993
- 资助金额:
$ 1.08万 - 项目类别:
Grant-in-Aid for Encouragement of Young Scientists (A)
相似海外基金
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- 批准号:
21K18462 - 财政年份:2021
- 资助金额:
$ 1.08万 - 项目类别:
Grant-in-Aid for Challenging Research (Exploratory)
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职业支持计划和女医生对工作场所态度、工作方式和社区医疗保健的影响分析
- 批准号:
21K01860 - 财政年份:2021
- 资助金额:
$ 1.08万 - 项目类别:
Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
Happiness for sustainable development among Japanese teacher
日本教师可持续发展的幸福感
- 批准号:
19K02488 - 财政年份:2019
- 资助金额:
$ 1.08万 - 项目类别:
Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
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农村妇女职业意识形成的国际比较研究
- 批准号:
19K12528 - 财政年份:2019
- 资助金额:
$ 1.08万 - 项目类别:
Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
Typology of Diverse HR Systems and Acceptance of Employees in Japanese Companies
日本企业多样化人力资源系统的类型与员工接受度
- 批准号:
19K13778 - 财政年份:2019
- 资助金额:
$ 1.08万 - 项目类别:
Grant-in-Aid for Early-Career Scientists