テレワークが職業生活と家族生活の関係に及ぼす心理的・物理的影響

远程办公对工作与家庭生活关系的心理和身体影响

基本信息

批准号：
22530425
负责人：
坂本有芳
金额：
$ 2.5万
依托单位：
Ochanomizu University (2011-2012)Tokyo University of Science (2010)
依托单位国家：
日本
项目类别：
Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
财政年份：
2010
资助国家：
日本
起止时间：
2010-04-01 至 2013-03-31
项目状态：
已结题

项目摘要

本研究は、テレワーク(ICTを利用した在宅勤務、モバイル勤務)が、職業生活および家族生活に及ぼす心理的・物理的影響を実証的に検討したものである。柔軟な働き方の効果に対する実証的研究は、一貫性のある結果が得られていないことをふまえ、ワーク・ファミリー・ボーダー理論に基づく概念測定や仮説設定を通じ、ワーク・ライフ・バランス研究に新たな知見をもたらすことを目指した。テレワークを題材とした実証的検討にあたり、既存文献の尺度収集や予備テストを通じ、ボーダー理論で用いられる主要概念の測定尺度を作成した。検討した尺度を用いたアンケート調査票を作成し、三大都市圏に居住する就業者を対象としたWeb調査を実施し、有効回答300サンプルを回収した。収集したデータを用いた統計的検討の結果、「領域浸透性」、「領域間横断コミュニケーション」、「他領域に対する理解」など、ボーダー理論特有の概念に対して作成した測定尺度の信頼性や妥当性はきわめて高かった。また「他領域に対する理解」「領域間横断コミュニケーション」が仕事と家族の葛藤に及ぼす影響は、ボーダー理論が予測する方向と一致した結果が得られた。ただし、「領域浸透性」が家族生活に及ぼす心理的・物理的影響については、理論の予測とは反対の結果が得られた。ICTは境界浸透性を増すことが観察されたものの、境界浸透性を通じてではなく、むしろ直接、仕事と家族のコンフリクトを高める傾向がみられた。分析を通じ、「境界」「浸透性」等ボーダー理論の概念は、テレワークが職業生活および家族生活に及ぼす影響の分析に適していることが確認された。同時に、仕事領域の境界が非常に強固である日本の状況をふまえた上で、家族/仕事の境界の強弱と両者の葛藤との関係についての仮説を、新たに検討してゆくことが今後の課題であることが明らかとなった。

本研究实证检验了远程工作（使用信息通信技术的家庭和移动工作）对工作和家庭生活的心理和身体影响。考虑到关于灵活工作方式影响的实证研究尚未得出一致的结果，我们将基于工作家庭边界理论，通过概念测量和假设设定，引入工作与生活平衡研究的新方法，旨在提供见解。在对远程办公进行实证研究时，我们通过收集现有文献中的量表并进行初步测试，为边界理论中使用的主要概念创建了测量量表。我们使用我们考虑的量表制作了一份调查问卷，针对居住在三个主要大都市地区的就业人员进行了网络调查，并收集了 300 个有效回答样本。通过使用收集到的数据进行统计研究，我们发现针对边界理论特有的概念（例如“领域渗透性”、“领域间通信”和“对其他领域的理解”）创建的测量量表的信度和效度得到了证实。质量非常高。此外，“对其他领域的理解”和“跨学科沟通”对工作家庭冲突的影响与边界理论预测的方向一致。然而，就“领地渗透”对家庭生活的心理和身体影响而言，结果与理论预测相反。尽管人们发现信息通信技术会增加边界渗透性，但它往往会直接增加工作与家庭的冲突，而不是通过边界渗透性。通过分析，证实边界理论中的“边界”、“渗透性”等概念适合分析远程办公对工作和家庭生活的影响。同时，考虑到日本工作领域界限很强的情况，未来的研究需要重新审视关于家庭/工作界限的强弱关系以及两者之间的冲突的假设。明确这是一个问题。